高站位 建机制 搭建三联警务“主框架” 分局将辖区划分成9大网格,并积极争取将“三联”机制和情指勤舆一体化纳入全区十四五规划和二〇三五年远景目标纲要,陆续申请资金2319万元,加大对“三联”建设的投入。 成立由分局主要领导任组长的“三联”工作专班,鼓励基层首创,与15个区直部门、200家企事业单位共建共治,打造了5处示范点。搭平台 聚合力 吹响警种联动“集结号” 警种有别,联动无界。环翠分局创新构建以情指勤舆合成作战中心为中枢、各警种联动为脉络的指挥体系,统筹利用视频监控、350M、LTE及各警种大数据权限等平台资源,促进专业优势互补和打击力量合成。设置合成化巡防工作站,整合特巡警、交警、派出所民警等警力资源,建立跨警种工作机制并组建40人铁骑队、5支PTU快反机动队和5人无人空中巡逻队,联合开展接处警、巡逻防控、应急处置等工作,实现“一警吹哨、多警支援”的工作格局。设立集户政、出入境、交管等高频业务快捷办理的“24小时不打烊”智慧警局3处,打造集值班备勤、应急处突、便民服务等功能于一体的警务共同体。位于威海卫人民医院南侧的第三网格合成化巡防工作站,日常巡防由特巡警大队三中队承担,各警种抽调警力驻守,警务前移、快速反应、协同作战。走出去 融进来 奏响警保联控“协奏曲” 分局社区民警与威海市立医院、威海卫人民医院保卫科联合办公,指导医院保安有针对性地参与街面巡防、治安防范等已成为工作常态。为切实加强对各类风险隐患的源头发现能力,分局坚持“走出去”,广纳行业力量、延伸守护联防,各派出所在医院、学校等单位设置警务室、驻勤点、合成化巡防工作站等警务共同体。坚持“融”进来,广泛吸纳警保联控力量1340人,广布“一键报警”设备278套,建立100余支警保联防巡逻队、组建50余支“商铺治安防控巡逻队”。市立医院的“警保联控工作站”,被评为“山东省公安厅一级警务室”。 惠民生 顺民意 唱响警民联防“主旋律” 警力有限,民力无穷。环翠分局积极发扬新时代“枫桥经验”,落实“警、社、企”联合驻勤点制度,社区民警、辅警联合居委会工作人员、社区网格员、治安志愿者等,深入开展治安防控、矛盾调处、隐患排查等,建立全方位的信息网,并对发生在居民区的社会求助、民事纠纷等低风险警情进行分流,形成了“老柏调解室”、“凯瑜调解室”、“可心调解团队”、“风平”海上矛盾化解队等一系列警民联防品牌,推动了基层社会治理与群众生产生活深度融合,受到群众的广泛赞誉。 “三联”机制推进以来,相关区域警情处置时间缩短40%,可防性盗抢警情下降10%,调节纠纷处结率达98%以上,群众满意度达100%。
高站位 建机制
搭建三联警务“主框架”
搭平台 聚合力
吹响警种联动“集结号”
走出去 融进来
奏响警保联控“协奏曲”
惠民生 顺民意
唱响警民联防“主旋律”
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